——石油泵业分公司召开承包商关键岗位安全生产工作会议

5月29日下午在宝鸡石油新区，宝鸡石油泵业分公司召开分公司全体承包商安全生产及积分量化考核工作会议：来自分公司五家承包商安全生产负责人，项目经理及分公司分管安全的领导，各车间安全管理人员，班组长等出席了工作会议，我公司副总、项目经理及各班组长应邀列席了会议。

会议由分公司分管安全负责人主持，本次会议主要议程：

1.宣布实施《泵业分公司承包商安全管理办法》

2.泵业分公司承包商积分管理办法具体细则和量化考核指标

3.部署下半年工作及生产任务

首先播放由分公司现场采集的几起违规、违章、乱停、乱放、不按规定操作，上班期间违反劳动纪律，不正确穿戴或使用防护用品，工作期间注意力不集中闲聊等常见，习惯性违纪违章典型抓拍视频。通过视频，各个工作和作业现场情况一目了然，习惯性违章清晰可见，尤其是起吊大件悬在空中，地下作业人员毫无安全意识，不注意躲避，指挥者与操作者不能协同配合，无视安全责任仍然我行我素，就像悬在头顶上的一把利剑，观看者无不为地下干活的人捏一把汗，心惊胆战。如果不是现场视频抓拍，很难想象......然而这就是活生生的现实。

会议第二项，由分公司领导宣读《泵业分公司承包商安全管理办法》并就分公司承包商积分管理考核办法进行了解读，指出根据石油集团总公司要求，下一步将落实和实施各分公司承包商积分管理考核办法，考核采用量化指标积分制，其中贯彻在具体生产中区分为十三项九大类，每一项都有严格的打分标准，如果现场检查、生产抽查、互检和现场抓拍到每项违规违章违纪累计扣分，分值达到九分，除对当事人严厉处罚外，将对承包商单位采取现场清退。个别经批评教育整改仍不合规且累计分值相加达到十二分，将纳入行业黑名单。

会议通报了另一家外包商单位员工不遵守工作纪律，作业现场人员吸烟，乱扔烟头，存在安全隐患等几起违纪事实和对承包商的处罚决定，并呼吁参会人员特别是各级管理者要加强员工管理和行业自律，对违规指挥，违章作业和不安全现象勇敢拒绝，绝不含糊。

最后，分公司安全负责人作总结发言，回顾了上半年分公司安全生产工作中发现和存在的问题，大多数都是思想上不够重视麻痹大意，心存侥幸，工作中忽视安全规定，习惯性违章，因此不仅严重危及到个人生命安全，也给正常的生产秩序和设备安全运转造成困惑隐患不断。因此必须强化目标管理，特别是各承包商安全管理，抓员工队伍和技能培训，持证上岗定期轮训责任到人，紧盯关键，狠抓管理，这是对工作负责也是对人的生命安全负责。可谓铿锵有力，掷地有声，赢得了现场热烈掌声。

本次分公司承包商安全专题会议，在这个初夏时节，给大家带来了强劲动力，为后续各承包商抓员工管理，带队伍，破解工作中的难题指明了方向，对工作目标任务的完成降本增效实现可持续发展具有重要意义。